四大血型的職場改進戰略

俗話說“職場如戰場”，想要獲得一份好的工作，不僅需要相對應的能力，更是需要有一定的人際關係。當你善於處理職場中的人際關係時你就已經成功了一半，每個人都有缺點，

那麼跟著小編一起看看四大血型該如何改進自己的職場戰略吧！

A型血
務實的A型血人在職場上的表現一直都是可圈可點的，懂得察言觀色的他們為人處世合情合理，所以總是能夠與領導同事和諧相處，謹慎的個性讓他們總是考慮得比別人更多，

而且對連續性工作的忍耐性以及對肉體性痛苦的耐久性A型血都是非常強的。

而在職場上他們唯一不完美的地方就是他們對於一些新事物他們是比較抗拒的，比如在職場中出現改革是很常見的事，而比較墨守成規A型血的人恰恰是最討厭這種事的發生，但A型血要知道的是一家公司不尋求改變是很難在這個競爭激烈的社會中立足的，所以A型血的人必須學會適應。

B型血
B型血在職場上最大的問題無非就是受不了忍氣吞聲的日子。他們向來都是直來直去，不太拘謹，也並不在意周圍的人用什麼眼光來衡量自己，他們也討厭被他人命令，看他人眼色做事，O型血的這些性格特點無疑都是職場上的大忌，他們只要還是這副德行在職場上打滾，那他們在職場上就不會有好日子過。

AB型血
AB型血的人在職場中的表現是比較一般的，雖然他們善於待人接物，

追求平衡關係，很注意合情合理性，這讓他們的職場人際關係非常不錯，同時具有前瞻性的他們也總是能夠為公司抓住各種各樣的機遇，為公司帶來巨大的收益，能力也獲得大家的一致肯定。

但是“堅持”二字恰恰是他們做不到的，沒有了堅持，談何成功？所以這是AB型血的一大缺點，他們在工作中還是比較一般的，只是他們的想法比較好罷了。

O型血
O型血的人可以說是集各家之所長，

既有A型血的堅強意志，也有AB型的前瞻性，同時也有B型血的個性，總而言之O型血的人在職場中的表現就是領袖氣質、氣度不凡。

但如此完美的他們其實還是有蠻多不足的地方的，那就是O血型的人在職場上有著很重的懷疑心理，他們不會輕易對誰信任，同事們提出的建議，O型血雖然會聽取，但並不會使用，而O型血的一意孤行、堅持己見也讓團隊協作變得不可能，

這樣的結果就是很容易把工作任務搞砸，這些問題都是O型血們需要改進的地方。