測測看你的社交弱點，太準了吧！

— —撰文：凱風

如果你是一個企業的管理者，你更喜歡哪種管理方式？

A.交給下屬管理

B.員工自主管理

C.紀律嚴明，高效管理

D.具體問題具體分析

測試結果分析：

A.你的社交弱點在于缺乏提防之心。在人際關系相處中，你有個很明顯的弱點就是過分的信任他人，不管是朋友還是陌生人，你都會予以很大的熱情和坦誠，雖然你的這種性格很讓人喜歡，但是過于信任，沒有一定的提防之心，難免容易被小人利用，也會給你造成一些不必要的麻煩。所以建議你在交朋友的時候要有所保留有所不留，所謂防人之心不可無啊。

B.你的社交弱點在于缺乏自信。你是個非常善良的人，在人際交往中，你總是能夠理解他人，站在別人的角度思考問題，表現出非常體貼的一面。但你不得不承認，你的這些行為其實是因為缺乏自信造成的，你怕自己的舉動會影響到自己和他人的交往，

給人留下了不好的印象，所以你常常會委屈自己成全別人。其實真朋友是會包容你的好與壞的，你應該放寬心態，給自己足夠的自信。

C.你的社交弱點在于過度強勢。你是個能力非常突出，做事情非常雷厲風行的人，這一點也很突出地體現在了你的社交方面。在人際交往時，你總是有著一副很高調的姿態，雖然并不是自己故意顯示出來的，但是你的作風難免給你帶來了這種高傲的氣息。當別人在討論事情時，你總是忍不住插嘴發表自己的見解，并且還侃侃而談，雖然能夠體現你的學識和深度，但有些時候也會給人不好的印象，所以建議你在社交方面還是低調一些比較好。

D.你的社交弱點在于遇事猶豫。

你有很多的交際機會，也有很多可以發展為好朋友的人選，但很多時候你總會在選擇時猶豫。對于那些想和你進一步認識的人，你總會想得很多，會分析好利弊，所以等你決定好了，大多數的人都已經熱情殆盡了。如果你可以在社交方面多一點主動多一點果斷，那么你一定會迎來自己的社交春天的。